暇状は「官職を辞めさせるための辞令のこと」。
あまり使われない表現なので、馴染みを感じられる人はそこまで多くないと言えると思われる状況でしょう。
解雇通知書は「従業員の解雇をするにあたって、解雇する予定の人に渡す通知書のこと」。
そのままの意味と言えますから、理解はしやすいのではないかと思われる状況でしょう。
「暇状」の意味
暇状とは、官職を辞めさせるための辞令のことです。
こういうシーンで使う言葉ですから、使用できる機会はかなり限られます。
実際、言葉の知名度はあまり高くないですし、多くの人は聞いたことがない表現になるはずなので、そこは知っておきましょう。
馴染みを感じづらいという部分については、かなり大きなポイントになります。
「解雇通知書」の意味
解雇通知書とは、従業員の解雇をするにあたって、解雇する予定の人に渡す通知書のことです。
意味としては暇状に近い部分があります。
ただ、一般的には解雇通知書の方がメジャーな言い方になります。
これを聞いたことがある人はそれなりに多いでしょうし、日常的に見聞きする可能性はあり得ると言えるので、そこはポイントです。
「暇状」と「解雇通知書」の用法や用例
「暇状は官職を辞めさせるときに使う辞令のことであり、かなり特別なシーンでしか使われない言葉になる。
多くの人たちは聞いたことがないと言えるのではないかな。」
「解雇通知書を本人に渡すのは、非常に心苦しいな。
やはりこういったものを渡す仕事は辛いものであると言える。
でも、これが俺の仕事だから仕方ないわけだが。」
暇状と解雇通知書は使用頻度が異なる
暇状と解雇通知書は意味は似ていると言える部分もありますが、完全に同じではないでしょう。
また、一般的には解雇通知書の方が使われやすいと言えます。
暇状に関しては、日常的にはほぼ見聞きしません。
どうしてもマイナーな表現ですし、馴染みを感じづらい面があると言えるのです。
ここに関しては重要な箇所になると言えるでしょう。
