「休日出勤」と「休日返上」の違い・意味と使い方・由来や例文

休日出勤は「休日に仕事をするために出勤すること」。

本来は休日であり、仕事をしない日であるものの、会社の都合で仕事をしないといけないケースで使うことが多いです。

休日返上は「休日であるにもかかわらず、業務を行っていくこと」。

休日に仕事をするようなケースで使われます。

出勤して行うとは限らないので、そこは重要です。

「休日出勤」の意味

休日出勤とは、休日に仕事をするために出勤することです。

本来は仕事が休みなのに、そういった日に会社に仕事のために行くといったケースで使っていくことが多いと言えるでしょう。

休日出勤については、会社で働いている人であれば、経験したことがある人は多くいるでしょう。

言葉としても有名であり、知っている人はたくさんいます。

休日返上とは、休日であるにもかかわらず、業務を行っていくことです。

休日を返上するという意味ですが、仕事をするようなシーンで使用するので、そこはちゃんと覚えておいてほしいです。

休日出勤と意味は似ているものの、こちらは出勤するとは限りません。

だから、細かい部分では一応差があるので、そこは覚えておくといいでしょう。

「休日出勤というのは、会社によって頻度が全く違うし、同じ会社でも部署ごとに頻度が異なる場合もある。

だから、人によって差が大きい部分になるだろう。」

「今日は休日返上で仕事をやっていく。

本来であれば、のんびり過ごしていこうと思っていたのだが、早く終わらせないといけない仕事があるから、それを片付けていきたい。」

休日出勤と休日返上については、ともに休みの日に仕事をするという意味では似ています。

しかし、細かい部分でそれぞれは違いがあるため、そこはきちんと頭に入れておいた方がいいでしょう。

こういう状況にある人は決して珍しくないです。

休日に仕事をするような状況は、世の中においてはそれなりに多く存在していると言えます。