「やる気を出させるための動機付け、誘因」という意味で、特定の人間に対していかにやる気を持ってもらうか？というときに使われる策のことを指しています。
これはいろいろなシーンで実際に使われていますけど、ビジネスシーンが特に多いのではないでしょうか？社員にやる気を出させるための策をいろいろと講じているはずです。
「インセンティブ」の意味
インセンティブというのは、やる気を出させるための動機付けのことですけど、こういったものは主に会社などのビジネスシーンで行われています。
頑張れば頑張るだけ給料が上がるような仕組み、成果を出した人ほど高給になるようなケースがそれにあたります。
そういった感じで、社員に対して動機付けをしていくことで、会社全体の利益が上がる場合があるのです。
「インセンティブ」の使い方
インセンティブという言葉は、主に会社で使用されることが多いですし、それは主に給料にかかわる部分と言えます。
しかし、お金に関してのみではなく、他にもインセンティブと呼べる部分はあります。
動機付け、やる気が上がる策になれば良いので、例えばオフィスを綺麗にするとか、そういう部分でも結果的にインセンティブになる場合があります。
「インセンティブ」の例文
「うちの会社は特にインセンティブがないから、あまりやる気が出ないんですよね。
上司はしっかりとやる気を持って仕事に取り組めとか言ってきますけど、そんなにやる気を出してほしいならば、社員がやる気を出すような環境を整えてほしいと思うのです。
それをやらないで、やる気を出せだけ言われても、むしろやる気は下がってしまいます。」
インセンティブはいろいろなところで見られる
インセンティブというのは主に会社などで見られることが多いですけど、結構日常の中で見られるものです。
特定の商品をいくつ買ったら割引するみたいなケースはありますが、これは消費者に対するインセンティブであり、会社内の人間に対してではないです。
セールとか、割引にかかわるようなインセンティブは日常的にありますし、私たちは普段からインセンティブに触れていると言えるのです。